TIM LAZIO: Incontri territoriali RSU 10 e 16 Gennaio 2023
Nelle giornate del 10 e 16 gennaio sono ripresi gli incontri territoriali Lazio tra l’azienda e le rappresentanze sindacali con all’ordine del giorno una serie di proposte per nuove matrici orarie dei settori Web Services e Control Room Security più l’analisi delle movimentazioni presentate dall’azienda in ambito Customer Service Consumer Small e Medium ed una serie di varie ed eventuali riportate dalle RSU.
Agli incontri hanno partecipato le linee tecniche interessate che hanno portato le loro proposte di modifica delle turnazioni e delle percentuali di presenza nelle fasce orarie a copertura dei servizi prestati a partire dalle matrici della Control Room Security per la quale si è giunti ad un parere positivo delle parti sociali su quanto proposto, dopo un paio di aggiustamenti su presenze ed orari di partenza (la matrice è a disposizione sul verbale di accordo).
Diverso discorso sulla proposta relativa all’ex Web Services che nelle intenzioni aziendali il 1 febbraio verrà diviso in due strutture distinte: Web Services Customer e ICT Enterprise con conseguenti movimentazioni di personale, professionalità e sedi di lavoro. In questo caso, infatti, non abbiamo ritenuto favorevole per i lavoratori condividere la proposta aziendale per una serie di motivi tra i quali il mantenimento della Timbratura in Postazione che verrà addirittura “traslocata” con una parte del personale nella nuova struttura di destinazione invece di essere superata come dovrebbe essere.
Per quello che riguarda le movimentazioni relative al Customer Service Consumer (5 manovre che impatteranno oltre 500 lavoratori su piano nazionale) l’azienda ha illustrato il motivo per cui sta proponendo queste modifiche tra internalizzazione di attività di maggior valore, esternalizzazioni di altre ritenute meno “core”, ponendo maggiormente l’attenzione per quelle manovre che impattano il nostro territorio di riferimento per il quale devono dare riscontro.
Al netto delle proposte, dei numeri, dei razionali che portano a certe scelte ancora una volta dobbiamo confrontarci con due realtà che viaggiano parallele: da una parte un’azienda che ha la prerogativa di organizzare la propria forza lavoro come ritiene più vantaggioso, dall’altra l’immenso patrimonio rappresentato dai suoi lavoratori, che, per effetto dell’attuale piano industriale, sono diventate pedine da muovere sulla scacchiera a piacimento… Generando molto spesso più danni che benefici .
In questo panorama di incertezza per tutti, Cisal Comunicazione è e sarà più che mai attenta alle intenzioni e scelte aziendali… Rimanendo a disposizione di tutti i lavoratori che ne avranno necessità sotto ogni aspetto della loro vita lavorativa.
Noi siamo una Organizzazione Autonoma non tentiamo di esserlo!! NOI SIAMO CISAL COMUNICAZIONE!!
Segreteria Regionale Lazio & Rsu
NAPOLEONE ‐ DE MARIA ‐ POLSELLI ‐ BORELLI ‐ PACCHELLI ‐ DE SEPTIS